时光如梭，转眼间山西农业大学和山西省农业科学院合署改革已有两个年头。这两年，我校以“大部制”“院办校”为改革主线，有序推进各项改革工作取得了显著成绩。作为山西农业大学高寒区作物研究所马铃薯团队的一员，作为年轻一代的科研工作者，能参与合署改革并出一份力，我与有荣焉而又深感责无旁贷。两年来，我切身感受到合署改革带来的动力和变化，马铃薯团队在改革过程中变得更有活力、竞争力和凝聚力。

合作交流促发展

马铃薯团队十分重视马铃薯研究的合作交流，这对促进山西马铃薯产业的发展和培养新一代的研究者至关重要。马铃薯研究室主任白小东，也是山西省马铃薯产业体系首席专家，他与国内多家马铃薯研究科研单位密切合作，并鼓励团队中青年研究人员积极参加国内外的学术型交流会，学习全国乃至全世界农业科学家的研究经验。我有幸参加了2021年的中国马铃薯大会，这次会议中让我了解了中国马铃薯当前发展的现状和面临的困境，同时了解到各省马铃薯产业发展的重点，并且在青年论坛中认识了国内一些马铃薯研究的青年工作者，接触到马铃薯研究的前沿知识，这深深增强了我以后认识和研究马铃薯的兴趣。我们也时刻与校内马铃薯研究专业的老师们保持密切的合作和交流，在今年多次开展的马铃薯产业相关工作中，农学院和植物保护学院老师们的专业性技术指导让我受益匪浅。

科学研究焕新颜

高寒所马铃薯团队开展马铃薯栽培技术已有70多年的历史，具有悠久的研究历史和实力雄厚的科研队伍，取得了一批国内领先的丰硕成果。合署改革以来，马铃薯团队继续提升自己的科研水平，先后承担课题10余项，发表论文10多篇，审定品种3个，完善了马铃薯病毒检测、种质资源保存等流程，应用优异品种资源作为亲本进行杂交育种，在不同世代材料中都有新的苗头材料，并积累了丰富的研究经验。此外，马铃薯团队还与省内外相关马铃薯研究团队、马铃薯企业加强合作，在马铃薯研究上发展新方向，提升了山西马铃薯产业的活力，为创造更加有影响力和科研实力的马铃薯研究团队不懈努力。

人才培养注活力

马铃薯团队目前有国家马铃薯专业委员会委员2名，山西省马铃薯产业技术体系首席专家1名、岗位专家5名。同时，团队积极吸纳年轻科研工作者，给马铃薯研究注入新鲜血液，确保良性发展。合署改革后，马铃薯研究团队更加注重对年轻科研工作者的培养。例如在田间育种工作中，专家们十分耐心细致地传授育种经验给年轻人，使我了解到纸上得来终觉浅，实践才能出真知；在技术推广工作中，年轻科研工作者积极参与了解一整套推广工作的流程，同时专家们还会交流工作经验、分享马铃薯育种技术细节和侧重点、针对各地马铃薯栽培技术特色给出相应技术指导，这对年轻科研工作者来说都是来之不易的宝贵经验。专家们的实践经验与年轻工作者掌握的理论相结合，确保了合署改革后马铃薯团队的健康发展。

社会服务暖农心

合署改革两年来，马铃薯团队继续开展一系列技术推广项目，同时积极下乡走访农户，针对薯农关心的马铃薯种植问题详细解答。2019-2021年，马铃薯团队在山西岚县承担了马铃薯高产高效技术科技引领项目。通过引进国内外优良品种，开展马铃薯栽培培训，指导当地马铃薯企业和合作社科学种植，增加了薯农对马铃薯品种的认知，从根本上提升了薯农的科学种植素养。在确保薯农经济收益方面，马铃薯团队义无反顾。今年10月份，山西省多地遭遇持续强降雨，影响了马铃薯正常收获，灾情就是命令，高寒所马铃薯团队快速响应山西省委省政府和省农业农村厅减灾减损抢收抢种专题会议精神，及时制定了马铃薯抢收减损技术方案，在完成科研工作试验收获的同时积极与校内马铃薯岗位专家团队联系合作，分赴各地深入一线开展抗灾抢收工作的技术指导，尽最大努力确保农民的马铃薯及时收获，减少经济损失。

合署改革加强了马铃薯团队科学研究和技术实践的联系，对于增强马铃薯团队科研竞争力和影响力、山西马铃薯产业体系健康发展和不断创新有积极的推动作用，同时为马铃薯产业体系中年轻科研工作者的快速成长、学有所用打造了一个良好平台。我坚信在合署改革的深入推进中，通过众多有志之士的努力，学校的发展一定会越来越好，我们新一代的科研工作者也在严格要求自我的过程中，为兴农有我贡献一份力量！