近日，省委教育工委发布了《关于公布全省教育系统基层党建创新案例的通知》，我校报送的3个案例成功入选。

资源环境学院党委报送的《沃土育春华 党建聚贤才》创新案例，积极探索党建工作与人才队伍深度融合新路径，形成了一支以高层次人才为引领，中青年骨干为主体，结构合理、素质优良的人才队伍。校院合署改革以来，先后培育中国工程院院士、省部级学术带头人、三晋英才等各类人才30余名。获国家自然基金22项，省重点研发项目等75项；国家科技进步奖二等奖1项，省部级科技奖一等奖2项、二等奖2项，发表高质量学术论文400余篇。获省教学成果特等奖2项、一等奖2项，全国高校教师教学创新大赛一等奖1项。指导学生参加各类竞赛获国家级奖项20余项、省部级40余项。农业资源与环境学科进入“2025软科中国最好学科排名”前20%，环境与生态科学学科进入ESI全球前1%。以徐明岗院士为学术主任的土壤健康山西省实验室为引领，共建成12个省部级学科平台，人才引育成果为一流学科建设提供了坚实的支撑，为山西经济社会发展做出了重要贡献。

农学院党委报送的《党建链赋能业务链 打造强农兴农先锋队》创新案例，探索出了一条“支部扎根田野间、党员聚在产业上、作用发挥在实践中”的特色路径。教工第一党支部立足学科特色，创新“师生共建”育人模式，建立“三会一课+”学习体系，将课堂延伸至农业生产一线和红色教育基地，打造“行走的思政课堂”，形成了“支部建在田间地头上”的特色党建模式，促进人才培养质量持续提升。通过完善党建联建、结对共建机制，汇聚协同合力，实现“党建+业务”双融双促双跃升。2020年以来，支部先后获批各类科研项目40多项，发表高质量学术论文150余篇，获批省部级科技进步奖2项，在全省20个县区开展农业技术指导服务工作300余人次，培训农民5000余人次。有力支撑作物学学科的发展，评估等级由C+提升至B-档，彰显了党建引领学科发展的显著成效。

动物医学学院党委报送的《“安骥”青年行 引领生态路》创新案例，构建了“理论铸魂—文化润心—实践砺行”学生党支部工作体系。学院党委立足动医专业特色，将习近平生态文明思想与畜禽疫病防控、生物安全等专业内容深度融合，通过“生态兽医”专题党课与跨学院党建联盟，实现思想政治教育与专业教育同频共振，进一步提升了学生党建工作水平和学生生态文明素养。学生党员专业课平均分较上一年度显著提升，执业兽医资格证考试通过人数实现新突破，70%的党员获得了院级以上荣誉，“兽医+生态”教育将专业认同、文化自信与生态理念转化为可感知、可参与的行动，每年开展技术服务20多场次，受益人群1000多人次，媒体报道12次，获得各级表彰近10项。

据悉，为探索基层党建工作创新做法，加强典型案例的学习交流与宣传推广，推动党建工作水平持续提升，省委教育工委面向全省教育系统征集基层党建创新案例，经组织申报、专家评审，共遴选出86个基层党建创新案例。