5月31日下午，在新任处级干部培训班上，党委委员、纪委书记周富国为学员们作了题为《自觉强化廉洁自律意识，推动学校科学发展》的专题报告并对大家提出了明确要求。

    党委委员、纪委书记周富国首先祝贺大家走上了新的更重要的工作岗位。他说，这次专题培训，主要是希望大家通过学习讨论，进一步开阔思路，提高能力，更好地胜任岗位工作。

    他在报告中主要就三个方面与新任处级干部进行了交流讨论，他要求，一是着力增强廉洁自律意识，努力营造风清气正的发展环境；二是着力加强学风建设，努力提高学校办学水平；三是着力改进工作作风，努力实现办学目标。

    他指出，要想做好工作，首先要着力增强廉洁自律意识，努力营造风清气正的发展环境。党中央、国务院、教育部和我省对高校领导干部在民主决策、人事管理、学术建设等方面提出了具体要求，进一步规范了新形势下高校党员干部的从政行为，促进党员领导干部廉洁从政。具体到高校来说，就是要增强党性意识、自律意识、法制意识、群众意识和接受监督的意识。他强调，作为领导干部要敢于接受组织和群众的监督，善于接受和听取意见，依法行政，把自觉接受监督当作全面提高自己能力的基本方法，在监督中成长，在监督中提高。

    其次，着力加强学风建设，努力提高学校办学水平。他指出，善于学习是领导干部的基本能力，高校领导干部要加强对办学规律的学习和研究，要从深层次理解和把握办学的基本定位。他围绕我校在第四次党代会和“十二五”发展规划中提出的办学目标分析指出，大家要准确把握学校所处的历史地位、要认真解读和深入研究定位的内涵、要认真思考和敢于实现理念和制度上的转变、要理解教学研究型大学的发展内涵，围绕办学目标全面提升大学管理的执行力。这样才能凝聚全校师生的力量，实现符合农大发展客观要求和全校师生共同期盼的办学目标。他说，当前我校由教学型大学向教学研究型大学的转型期，为此要切实转变办学理念，具体要做到，要将办学目标的定位向教学研究型转变，大学文化价值取向要从知识型转向重视创新研究型，基层学术组织要从单纯教学型转向综合研究型，重点学科建设要从博士点为先型转向优势学科为主型，从事制度改革要向注重绩效型转变。他强调，“十二五”发展是挑战、也是契机，大家要认真研究、全力推进，要在不断克服困难中逐步实现目标。

    他最后要求，大家要着力改进工作作风，努力实现学校的办学目标。他强调，干部作风是党的建设的重要组成部分，群众对干部的态度，敬佩的是作风，不满的也是作风。我校建设教学研究型大学的目标，向广大干部作风上提出了新要求，广大干部要及时转作风，以新的理念、好的作风、实的干劲谋发展、促改革。具体来讲，第一是要从战略的高度谋划学校的发展，关键要在贯彻、执行、落实上下功夫；第二是要建立充满活力的管理系统，要做到管理职能多元化、管理目标战略化、管理内容丰富化、管理手段评价化、管理方式民主化、管理目标高效化、管理重心基层化、管理过程监管化、管理结果公开化和管理成本节约化；第三是要在转变作风中提升管理的执行力。管理就是服务，服务能力就是执政能力，要在为广大师生服务中提高执行能力，要不断推进管理工作的专业化、学术化水平，提高管理的执行力，切实推动学校的改革发展。