李春琳，女，1960年生，中共党员，高级实验师，现任园艺学院实验中心主任。

一、扎实工作 埋头干 上下满意是目标

李春琳从事实验室工作已经有40个年头了。从参加工作的第一天起，她就当起“有心人”。在多年的实践工作中她善于观察、勤于思考和总结。如让有限实验仪器能够合理利用，避免造成资源浪费等问题，进行了一系列的实验室管理模式以及人性化的实验室管理理念，她在工作中能够做到“在其位谋其政”，主动解决工作中存在的问题。

2002年，她担任园艺学院实验中心主任。始终牢记自己是一名共产党员，她忠于职守、爱岗敬业。在院领导和广大教师的支持和帮助下，开始着手进行探索性改革，即在实验中心实行了集中管理、资源共享、全面开放的管理模式。对于这样的改革，多种看法：有的是觉得自己实验室自己管，用着方便；有的认为中心统一管理，怕管不好；还有的是认为这样少了自己的“地盘”。有人劝她别自找苦吃得罪人，甚至是出力不讨好的事。一方面是实验室管理方式的创新，一方面是大家的不同认识，这些矛盾都摆在了她面前。她顶住压力，坚定而执著地坚持走下去。这项工作通过这么多年的实践证明，受到了领导和广大师生的认可。

首先，她进一步加强思想理论方面学习，加强实验室管理方面业务知识的学习。通过学习，提高了思想政治水平和工作业务能力。2007年6月获山西农业大学农业推广硕士学位。其次是走出去学习先进经验。她利用外出学习和开会的机会，到兄弟院校的相关实验室“取经”，学习兄弟院校的先进管理经验，然后再结合自己实验室的实际情况，不断完善实验室的管理制度，从实验室的实验台及药品柜的设计、各种仪器的合理摆放，以及对各种仪器的使用说明、注意事项、各种制度都认真筹划。第三是树立为教学、科研提供优秀服务的理念。实验室主要承担本科生课程实验、本科毕业生毕业实习、研究生的实验。特别是2017年学校又在实验大楼四层和六层又新分给园艺学院26间共计1643.26平方米，由于实验室比较破旧，需要维修和改造，所以在维修和改造中既要对实验室的使用进行设计，又要对工程质量进行不定期的监督和检查；这期间学校又进行了公共课程的改造和本科教学评估工作，我院被定为筹建校本科生遗传课公共平台，同时在本科教学评估期间学校又把我们办公室的王艳芳借调走，又加上几百万的报废仪器要下帐，现在在岗的有些同事对实验室工作不熟悉，有些工作又帮不上忙，原来的工作一点没减，又增加了这么多工作量，几项任务加在一起工作压力非常大，加班加点是常事，但是她以一名共产党员的高标准要求自己，处处做表率，带领中心其他同志，一丝一毫不敢懈怠，圆满完成了各项工作。

功夫不负苦心人。由于实验室有了统一管理，给广大教师和学生的教学和科研工作带来了很大便利，合理利用了资源，深受教师和学生的欢迎。这几年，许多兄弟院校来院进行教学和科研交流，都要前来参观。历年来，在每年的教学评估中和学校的各项安全检查中受到相关部门及各级领导的肯定和好评。2018年，在教育部组织的本科教学水平评估中，园艺实验室的管理工作经常作为模板在学校推广学习，并圆满完成了本科教学评估要求的各项工作。

二、坚定信仰 强党性

作为一名共产党员，在工作作风中，能够时刻牢记党员的责任和义务，严格要求自己，率先垂范，任何时候都能够起到模范带头作用。要求别人做到的，自己首先要做到，在工作中经常是早来晚走。敢于担当承担责任，始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风，勤勤恳恳，任劳任怨。工作40年来，她一直历任工会小组长和工会副主席，她一直认为作为一名工会工作者就是首先要有一颗公益心，要有一种奉献精神，否则做不好工会工作，所以这些年来她一直协助各位历任的工会主席，圆满完成了校工会布置的各项工作，如看望生孩子的女教工，看望有病的教工和每年探望离退休的老职工等。由于她在学院工作年限比较久，也算是一名老职工了，对学院的一些情况比较了解，所以一些退休的老教师来学院办事，都愿意找她帮忙，她都能尽心尽力去帮他们排忧解难。

在历年来组织的校运会、文体活动中，她都发挥特长，一方面带头参加，一方面认真组织。使园艺学院在各项活动中，都取得了优异的成绩，如交谊舞大赛、“三•八”模特表演、以及健美操比赛等等。

一分耕耘，一分收获。多年来的辛勤工作，受到了广大师生和领导的好评，1986年，她获校实验系统先进工作者，1998-2002年度获先进工会工作者，2006年11月获教学评估先进个人，2008年获山西农业大学优秀党员。2008年获校先进工会工作者，2009年获校和谐家庭称号。2011年获山西农业大学优秀共产党员，2015-2016年度工会先进工作者，2018年获山西农业大学优秀党员，2010年做为园艺的代表参加了学校的第四次党的代表大会。